23
基本情報
定価
¥2,640
※一部税込価格の表示となっております。
発売日
ページ数
232頁
特徴
AIレビュー
ソフトカバー
ハードカバー
事項索引
判例索引
条文索引
横書き
縦書き
内容紹介
第9版(2016年刊行)以降の裁判例・議論を反映させた最新版。新収録・差替判例は11件。2018年成立の働き方改革関連法に関する改正を中心として,近辺領域も含めた法改正に対応し,高プロ制度や正規・非正規の不合理な相違の禁止など,最新の議論も掘り下げる。
目次
Ⅰ 総 論
⑴ 労働者・使用者の概念(4件)
⑵ 労働基本権(1件)
⑶ 国際的労働関係と適用法規(1件)
Ⅱ 個別的労働関係法
⑴ 雇用関係の成立(5件)
⑵ 労働者の人格保護・雇用平等(8件)
⑶ 就業規則(4件)
⑷ 労働契約上の権利・義務(7件)
⑸ 賃 金(4件)
⑹ 労働時間・休日・休暇・休業(11件)
⑺ 労働災害(6件)
⑻ 服務規律・懲戒(8件)
⑼ 人 事(5件)
⑽ 企業組織再編と労働関係(3件)
⑾ 雇用関係の終了(12件)
⑿ 非典型雇用(3件)
Ⅲ 集団的労働関係法
⑴ 労働組合(7件)
⑵ 労働協約(4件)
⑶ 争議行為(7件)
⑷ 不当労働行為(11件)
計111件
レビュー
|
ご存知、有斐閣の判例百選です。 労働法分野では条文の解釈に判例が大きく関与しているため、判例学習は必須だと言われています。そのた […]
1投票 13
※旧版の口コミも含みます。
この書籍の口コミを募集しています
あなたも口コミをシェアしませんか? |
ログイン不要で簡単に投稿できるよ!
口コミ
|
ご存知、有斐閣の判例百選です。 労働法分野では条文の解釈に判例が大きく関与しているため、判例学習は必須だと言われています。そのた […]
1投票 13
※旧版の口コミも含みます。
この書籍の口コミを募集しています
あなたも口コミをシェアしませんか? |
ログイン不要で簡単に投稿できるよ!